Команда рязанского РЦК стала финалистом Всероссийского чемпионата по производительности
Руководитель Регионального центра компетенций (РЦК) Рязанской области Агентства развития бизнеса Павел Крутов прокомментировал итоги участия в финале Всероссийского чемпионата по производительности. Команда региональных специалистов по улучшениям вошла в десятку лучших в категории РОИВ и РЦК. Организатор мероприятия — Центр повышения производительности ВАВТ при поддержке Министерства экономического развития РФ и РАНХиГС.
По словам Павла Крутова, «участие в мероприятии такого уровня – это вызов для нашей команды, возможность объективно оценить силы, представить свой потенциал, уровень аналитики и стратегического мышления. Кроме того, специалисты нашего центра смогли повысить навыки эффективного управления предприятием, получили опыт решения бизнес-задач и развития производства. Все это позволит делиться наработанным опытом с рязанскими предприятиями», – отметил руководитель РЦК.
Всего в финал вышли 30 команд, показавших лучшие результаты на онлайн-этапах. Основная часть конкурса развернулась в бизнес-симуляторе. Участники управляли виртуальной компанией: тестировали разные стратегии, оптимизировали производственную цепочку, определяли ценовую политику, выстраивали бренд, чтобы вывести свою компанию в лидеры. Представители команды РЦК рассказали, что в виртуальном игровом пространстве им пришлось столкнуться с реальными закономерностями рынка и, находясь в изначально равных условиях, вывести свою компанию в лидеры на рынке, используя ряд процессов, влияющих на эффективность.
Чемпионат проводится в рамках национального проекта «Производительность труда» и программы подготовки управленческих кадров «Лидеры производительности». Нацпроект утверждён майским указом президента РФ Владимира Путина в 2018 году и призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда не менее чем на 5%.
По словам Павла Крутова, «участие в мероприятии такого уровня – это вызов для нашей команды, возможность объективно оценить силы, представить свой потенциал, уровень аналитики и стратегического мышления. Кроме того, специалисты нашего центра смогли повысить навыки эффективного управления предприятием, получили опыт решения бизнес-задач и развития производства. Все это позволит делиться наработанным опытом с рязанскими предприятиями», – отметил руководитель РЦК.
Всего в финал вышли 30 команд, показавших лучшие результаты на онлайн-этапах. Основная часть конкурса развернулась в бизнес-симуляторе. Участники управляли виртуальной компанией: тестировали разные стратегии, оптимизировали производственную цепочку, определяли ценовую политику, выстраивали бренд, чтобы вывести свою компанию в лидеры. Представители команды РЦК рассказали, что в виртуальном игровом пространстве им пришлось столкнуться с реальными закономерностями рынка и, находясь в изначально равных условиях, вывести свою компанию в лидеры на рынке, используя ряд процессов, влияющих на эффективность.
Чемпионат проводится в рамках национального проекта «Производительность труда» и программы подготовки управленческих кадров «Лидеры производительности». Нацпроект утверждён майским указом президента РФ Владимира Путина в 2018 году и призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда не менее чем на 5%.