Корпоративная культура против денег: почему работодатели до сих пор верят в силу плакатов о ЗОЖ, когда все хотят прибавку?

Пока одни спорят о балансе материального и духовного в мотивации, другие вспоминают, что кредиты и коммуналку не оплатить корпоративными спартакиадами. Почему единственным честным признанием заслуг остаётся рубль, и как денежная премия за здоровье и результативность перевешивает любые благие инициативы по сплочению?