Игроки из США и иск американского футбола об урегулировании равной оплаты труда

В течение шести лет члены женской сборной США по футболу, выигравшей чемпионат мира, и их начальство спорили о равном отношении к женщинам-игрокам. Они спорили о том, заслуживают ли они тех же чартерных рейсов, что и их коллеги-мужчины, и об определении того, что составляет равную оплату.

Но долгая битва, в которой ключевые члены женской команды столкнулись с их руководителями в американском футболе, закончилась во вторник так же внезапно, как и началась, мировым соглашением, которое включало выплату игрокам миллионов долларов и обещание их профсоюза номинала. Оплата между мужской и женской командами.

По условиям соглашения, спортсмены — группа из десятков нынешних и бывших игроков, в которую входят некоторые из самых известных и известных в мире видов спорта — разделят выплаты в размере 24 миллионов долларов в американском футболе. Большая часть этого числа — это задолженность по зарплате, молчаливое признание того, что вознаграждение мужских и женских команд не было равным в течение многих лет.

Возможно, более важным, чем оплата — для игроков, конечно, но также и для федерации — является обещание американского футбола о равной оплате труда мужских и женских сборных на всех соревнованиях, включая чемпионат мира, в следующей группировке команд. соглашения о сделках. Этот разрыв когда-то рассматривался как непреодолимый разрыв, который препятствовал любому урегулированию равной заработной платы; Если федерация закроет его в переговорах с обеими командами, это изменение может направить миллионы долларов на новое поколение игроков женской национальной сборной.

«Процесс достижения этой точки определенно был непростым», — сказала Синди Барлоу-Кон, глава НФЛ, в телефонном интервью. «Самое главное здесь то, что мы движемся вперед, мы движемся вперед вместе».

Долгая битва игроков с футбольной командой США, которая является не только работодателем, но и национальным руководящим органом этого вида спорта, вывела их на первый план. Более широкая борьба за равенство в женском спорте и заручился поддержкой коллег-спортсменов, знаменитостей, политиков и кандидаты в президенты. В последние годы игроки, команды и даже спортсмены других видов спорта — Олимпийские чемпионы по хоккею с шайбой, канадские футбольные профессионалы и игроки WNBA Обратитесь к игрокам в американский футбол и их профсоюзу за помощью в их стремлении улучшить заработную плату и условия труда.

Многие из этих игроков и команд добились значительных успехов — НорвегияИ Австралия И Голландия Среди стран, чьи футбольные федерации взяли на себя обязательство сократить разрыв в оплате труда мужчин и женщин, даже несмотря на то, что проблема американских игроков сохраняется.

«Я думаю, очень мотивирует то, что организации и работодатели признают свои ошибки, и мы заставляем их исправлять их», — сказала Алекс Морган, нападающая и бывший второй капитан женской сборной. «Эффект домино, который мы помогли запустить — я думаю, мы действительно гордимся им».

Для американского футбола урегулирование — дорогое завершение конфликта, нанесшего ущерб его репутации. Это навредило ее отношениям со спонсорами. И это вызвало напряжение в ее отношениях с некоторыми из ее самых известных звезд, в том числе с Морганом, Меган Рапино и Карли Ллойд, которые вышел на пенсию в прошлом году. Американский футбол не был обязан рассчитываться с женской командой; Был федеральным судьей в 2020 году. Отклонение аргументов игроков о равной оплате трудалишив их почти всего их законного влияния, и апелляция игроков не была уверена в успехе.

Однако по этой причине мировое соглашение представляет собой неожиданную победу для игроков: после почти двух лет проигрыша в суде по одному разгромному решению им удалось вырвать не только восьмизначное мировое соглашение, но и обязательство Федерации принять сам закон. Реформы отвергнуты судьей.

Морган сказал в телефонном интервью: «Что мы намеревались сделать, так это признать дискриминацию со стороны US Soccer, и мы получили это за счет просроченной выплаты в мировом соглашении. Мы намеревались добиться справедливого и равного отношения к условиям труда, и мы это сделали. это.» Регулировка условий труда. И мы решили добиться равной оплаты труда для нас и мужской команды через американский футбол, и мы добились этого».

По завершении урегулирования будут разрешены все оставшиеся претензии в Иск о гендерной дискриминации Игроки продвинулись вперед в 2019 году. Но это было связано с одним важным условием: ратификацией нового контракта между НФЛ и профсоюзом игроков для женской команды. Этот процесс может занять недели или даже месяцы.

Мужская и женская команды уже провели совместные переговоры с US Soccer, но чтобы сделка заработала — федерация добивается заключения единого коллективного договора, охватывающего обе команды — игрокам мужского пола придется согласиться на миллионную ставку или сдаться. им. долларов в виде потенциальных выплат по чемпионату мира от ФИФА, руководящего органа мирового футбола. Эти выплаты, установленные ФИФА и значительно превышающие мужской чемпионат мира по футболу, чем соответствующий женский турнир, лежат в основе равного разрыва в оплате труда.

Кун, бывший член женской команды, заявила в сентябре, что профсоюз не будет подписывать Новые коллективные договоры ни с одной из команд не приравниваются к призовым местам на чемпионате мира, позицию, которую она и федерация укрепили в соглашении во вторник. Мужской союз, юристы которого присутствовали на некоторых женских переговорах, во вторник не делал публичных заявлений.

Ассоциация игроков женской национальной сборной Поздравляем его участников и их поверенные «об их историческом успехе в борьбе с дискриминацией в течение десятилетий со стороны Федерации футбола США», но ясно дал понять, что планирует вывести команду НФЛ — и, следовательно, мужскую команду — на прежний уровень. публичные обещания Поддерживать равную оплату.

«Движение вперед и привязка этого урегулирования к соглашению о миростроительстве важно для обеих групп», — сказал Кун. «Потому что мы все верим в равную оплату труда, и единственный способ добиться этого — чтобы ФИФА сравнялась с чемпионатом мира — это объединить мужскую команду, женскую команду и американский футбол и прийти к соглашению по уравнению. об этом сами».

Борьба за равную оплату труда началась почти шесть лет назад, когда пятизвездочные игроки были Подать жалобу в Комиссию по равным возможностям трудоустройства Американский футбол обвиняют в дискриминации по зарплате. Игроки — Морган, Рапино, Ллойд, Бекки Зауэрбрунн и Хоуп Соло — заявили, что не выплачивали бонусы, гонорары за выступления и даже деньги на питание во время тренировочных сборов, и утверждали, что заработали не более 40 процентов того, что игроки заработали в мужской сборной. была выплачена заработная плата.

«Цифры говорят сами за себя», — сказал Соло, хотя футбольная команда США сразу же оспорила их. Соло сказал, что игрокам-мужчинам «платят больше за выступления, чем нам платят за победы в крупных турнирах».

Почти сразу футбольные болельщики встали на чью-то сторону в борьбе и раскололи американский футбол. Профсоюз вкратце заявил, что мужчины приносят больше денег и привлекают более высокие рейтинги на телевидении и, следовательно, заслуживают более высоких зарплат, но вскоре от этой должности отказались из-за негативной реакции общественности, гнева игроков и более внимательного прочтения Закона о равной оплате труда. Женщины воспользовались своей популярностью и подписчиками в социальных сетях, чтобы нанести удар по профсоюзу в суде общественного мнения.

Показания по мере развития судебного дела привели к неудобным обменам мнениями, которые опытные пиарщики использовали как оружие. Они продавали лозунги на футболках.

В апреле 2020 года судья по делу о гендерной дискриминации Р. Клаузнер отклонил аргумент о том, что им систематически недоплачивают, и постановил, что американский футбол обосновал свое утверждение о том, что Женская команда На самом деле он заработал больше «в совокупности и в среднем за игру», чем мужская команда за годы, на которые распространяется судебный процесс.

Игроки поклялись возобновить свое поражение, но все выглядели проигравшими. Соглашение об условиях труда в декабре Компромисс был еще возможен, и подготовили почву для привлекательности будущих игроков. Но за кулисами обе стороны уже продвигались к урегулированию.

Когда Кун работал с лидерами женских команд, такими как Зауэрбронн, президент Ассоциации игроков и игроков, «у нас было много действительно конструктивных разговоров туда и обратно», сказал Кун, профсоюзные лидеры и игроки пришли к соглашению, которое все могли поддержать.

В телевизионных выступлениях и интервью обе стороны назвали это «огромной победой» и «огромным шагом вперед». Совместная пресс-конференция запланирована на вечер вторника.

Но не все игроки планировали быть там, чтобы отпраздновать. Ветеран чемпионата мира Кристал Данн была вынуждена возразить. Сессия переговоров по новому коллективному договору была запланирована одновременно с пресс-конференцией, и кто-то должен был присутствовать, чтобы представлять команду на следующем этапе их борьбы.